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醫(yī)藥代表工作調(diào)查:用物質(zhì)利益影響醫(yī)生開藥

時間:2011-03-15 09:15來源:中國青年報 作者:
  

  “本該是藥品信息溝通員,現(xiàn)在成了營銷公關(guān)”

  醫(yī)藥代表這個職業(yè)在國外已有40多年歷史,總體來說是一份高尚而體面的職業(yè)。因為它的核心任務(wù)是“傳遞藥品信息、收集臨床反饋”,被業(yè)界看作制藥廠家與醫(yī)院、醫(yī)生之間的橋梁。這個舶來品自從上世紀(jì)80年代末被外資制藥企業(yè)引進(jìn)中國后,被國內(nèi)制藥企業(yè)紛紛效仿,20年里便在中國扎了根,成了百姓耳熟能詳?shù)母拍睢M瑫r,“醫(yī)藥代表”這個字眼卻也在中國慢慢變了味,少了學(xué)術(shù)性,多了銅臭氣,甚至成了大眾眼中人人喊打的“奸商形象代言人”。

  “一個理想的醫(yī)藥代表應(yīng)該是藥品信息的溝通員,幫醫(yī)生更好更安全地用藥。”于明德表示。中國醫(yī)師協(xié)會副會長蔡忠軍曾形象地比喻說:“醫(yī)生是戰(zhàn)士,藥品是武器,醫(yī)藥代表就是解釋、說明、宣傳、推廣甚至協(xié)助你使用武器的人。”

  張磊對這個比喻很有認(rèn)同感,他認(rèn)為醫(yī)藥代表給醫(yī)生介紹“武器”,不僅正當(dāng),而且對病人非常重要。因為在他看來,醫(yī)藥代表并不神秘,不過是一種“特殊的推銷員”:只是它推廣的東西與每個人都密切相關(guān),而且醫(yī)生的意見,是最終“埋單”的病人重要甚至是唯一的參考。“但是醫(yī)生很忙,特別是上了一定歲數(shù)的醫(yī)生,雖然是專業(yè)人士,也沒有時間深入了解每一款新上市的藥,特別是在腫瘤、心血管等領(lǐng)域,一種在國際范圍內(nèi)被普遍證明“療效更好”的新藥,如果醫(yī)生本人都不知道,那么病人就幾乎沒有用它的可能。“從理論上說,醫(yī)藥代表應(yīng)該是在最短的時間里,讓醫(yī)生的用藥知識能跟藥品市場的最新進(jìn)展‘同步’。這樣,醫(yī)生不光能‘診斷’你,也知道哪種武器可以‘治愈’你,而不是面對你的病情束手無策,空著急。”        

  “現(xiàn)在,藥品信息溝通員的角色似乎被營銷公關(guān)取代了。”張磊有時會懷念公司前輩口中“過去的好日子”。他告訴筆者,上世紀(jì)90年代,全公司在中國的醫(yī)藥代表不足20人,在各自領(lǐng)域里都稱得上“半個專家”,很受醫(yī)生的尊重。在全國人民的平均工資只有幾百元的時候,薪酬水平就跟現(xiàn)在差不多,絕對是一份令人艷羨的職業(yè)。“但是現(xiàn)在,一旦女朋友向外人介紹起我是醫(yī)藥代表時,對方往往會先打量我一番,先對我不是猥瑣大叔表示驚訝,然后問我給沒給醫(yī)生送過錢。”張磊說。

  對于醫(yī)藥代表的角色“蛻變”,于明德用“生產(chǎn)能力過剩、創(chuàng)新能力不足”來概括其中原因。他告訴筆者,中國境內(nèi)純粹生產(chǎn)藥品的企業(yè),大小共有4693家,但除去少數(shù)跨國制藥企業(yè)外,“絕大部分”本土藥廠生產(chǎn)的是普通仿制藥,而能夠自主研發(fā)“獨(dú)家產(chǎn)品”的,微乎其微。“當(dāng)幾十家甚至上百家企業(yè)生產(chǎn)的幾乎都是同一種藥的時候,醫(yī)生和醫(yī)院的作用就非常大,醫(yī)生的那支筆寫誰的藥,就是誰的藥。‘買誰的都行,為什么要買你的?’”他指出,在此背景下,廠家對醫(yī)藥代表的需求往往就是“營銷”,很少有學(xué)術(shù)推廣。“白貓黑貓,有業(yè)績就是好貓”,一些不規(guī)范的行為,正是發(fā)生在追求業(yè)績的過程中。

  張磊告訴筆者,在中國式的醫(yī)藥“商戰(zhàn)”中,每個代表都要設(shè)法突破兩道關(guān)卡:先想辦法讓自己的藥進(jìn)入醫(yī)院的藥庫,再“促使”醫(yī)生開方子用掉它,以此帶動總銷量。

  小王向筆者證實(shí),除了月初和月末,他每年就屬醫(yī)院決定進(jìn)藥的時候最忙。從科室主任“提單”、藥劑科主任復(fù)核、主管業(yè)務(wù)的院長審核,到提交到藥事委員會討論、投票,每個環(huán)節(jié)他都得交流溝通。“必要的時候也得疏通,一個環(huán)節(jié)怎么也得花出去萬八千,有時候更多。”他說,“這進(jìn)醫(yī)院,就算一盒也沒賣出去,已經(jīng)花了不少了。”至于學(xué)術(shù)推廣,小王表示就是把說明書給醫(yī)生一份,“醫(yī)生清楚得很,不需要我推廣,我也沒空去整那些虛的東西。”

  于明德表示,醫(yī)藥代表的本意應(yīng)該是給醫(yī)生用藥帶來新知識,如果沒有新東西,就沒必要和醫(yī)生頻繁見面。“但是,中國藥品市場的同質(zhì)化太嚴(yán)重,創(chuàng)新能力又不足,有的藥甚至可以‘幾十年如一日’。所以中國的醫(yī)藥代表大多把工作做在了商務(wù)環(huán)節(jié)上,如果拿‘藥品信息溝通員’的標(biāo)準(zhǔn)衡量的話,大部分代表都不符合這個要求。”他說。而且,由于目前中國沒有一套針對醫(yī)藥代表的強(qiáng)制性規(guī)則,當(dāng)大多數(shù)代表都在殘酷的商戰(zhàn)中不擇手段的時候,“守規(guī)矩”的制藥企業(yè)最可能的結(jié)局就是消失。競爭擇優(yōu),往往演變成了“競爭擇錢”。

  張磊做的藥屬于“獨(dú)家產(chǎn)品”,基本上靠藥品的質(zhì)量和研發(fā)的科技含量說話,不用“做工作”多數(shù)醫(yī)院也會進(jìn)貨,所以競爭壓力相對小很多。但是張磊向筆者透露,他的身份也不純粹。“由于國內(nèi)對專利保護(hù)的力度不夠,國產(chǎn)仿制品不僅能堂而皇之地賣,而且售價不到原研藥的一半,營銷手段也比我們‘靈活’得多,對我們沖擊特別大。”他表示,在這個大環(huán)境下,即使手握原研藥的外企醫(yī)藥代表,也很難“獨(dú)善其身”,而必須充當(dāng)學(xué)術(shù)員和促銷員的結(jié)合體。“有時候,我們也會‘趟渾水’,包括直接給醫(yī)生回扣。”

  跟國內(nèi)仿制品相比,張磊的特種藥雖然零售價1萬多元一支,卻依然難稱“暴利”,因為其中的研發(fā)成本占了很大一塊。據(jù)RDPAC主席莊祥興介紹,今天研發(fā)一個藥品平均需要10~15年,篩選數(shù)萬個可能的化合物,花費(fèi)約12億美元。即使如此,最后真正能批準(zhǔn)使用的,只有極少數(shù)的“幸運(yùn)兒”。“但是,如果我是一支仿制藥,研發(fā)成本基本可以省略,生產(chǎn)和運(yùn)營成本往往也很低,所以即使拿出很大一部分利潤與中間商、醫(yī)院和醫(yī)生‘分成’,還是可以賺得滿盆缽。”張磊說,“雖然原研藥的絕對價格一般比較高,但單從投入產(chǎn)出比來看,仿制藥顯然更一本萬利。”

  “一張?zhí)幏缴铣休d的干擾因素太多了”

  對普通老百姓而言,醫(yī)藥代表這種“特殊的推銷員”畢竟賣的是藥品,而且是通過醫(yī)院和醫(yī)生進(jìn)行的,病人多數(shù)情況下沒有質(zhì)疑的余地,“醫(yī)生說啥就是啥”。如果醫(yī)藥代表全都不擇手段地向業(yè)績看齊,病人的金錢甚至健康都會淪為犧牲品。張磊也承認(rèn),在干擾醫(yī)生開處方、推高藥價等方面,不少醫(yī)藥代表的確“功不可沒”。

  “按道理講,醫(yī)生的處方應(yīng)該全部出乎臨床的需要,主要考慮病人的病情、意愿和承受力,而不摻雜個人利益的因素。”張磊坦言,“但是現(xiàn)在,醫(yī)藥代表讓一張?zhí)幏缴系母蓴_因素太多了。醫(yī)生開藥前往往會想想對他個人意味著什么,而不是怎么對病人最好。”

  他告訴筆者,據(jù)他所知,一個醫(yī)藥代表不只可以通過“回扣”直接拉醫(yī)生下水,名聲,交情,好感度,都可能成為醫(yī)生開處方時的考慮因子。“其實(shí),現(xiàn)在的醫(yī)藥代表,幾乎需要揣測和滿足醫(yī)生的各種需求。”張磊透露,“至于醫(yī)生受到多少影響,因人而異。”

  他舉例說,一些大醫(yī)院的專家級醫(yī)生,相對看重自己在圈內(nèi)的名節(jié),也不缺錢,有的會刻意與“回扣型”醫(yī)藥代表保持距離。“他們更看重醫(yī)藥本身的療效、廠家的聲譽(yù)和醫(yī)藥代表的專業(yè)素養(yǎng)。”張磊說,如果他們覺得代表講得“有水平、有說服力”,就會愿意向病人推薦你的藥。

  有的醫(yī)生回避露骨的金錢交易,但希望提高自己在圈內(nèi)外的名聲。“這個時候,學(xué)術(shù)會議或者專家講座的作用就體現(xiàn)出來了。”他說,醫(yī)藥企業(yè)通過贊助會議,順便幫醫(yī)生培養(yǎng)了一批“粉絲”,也相當(dāng)于給了醫(yī)生一筆無形的財富。

  “還有的醫(yī)藥代表善于投其所好,或者單純地人緣好,能和醫(yī)生相處得很愉快,甚至能跨過‘代表-客戶’間的鴻溝成為‘哥們兒’,那么醫(yī)生在開處方的時候,自然會優(yōu)先照顧朋友。”在業(yè)內(nèi),這被認(rèn)為是“醫(yī)藥代表的最高境界”。

  在張磊看來,這些影響因素盡管形形色色,但是它們最終都會“回饋”在醫(yī)生開出的一張薄薄的處方箋上,由病人“埋單”。“其實(shí),有的影響因素本來就是醫(yī)藥代表的分內(nèi)工作,比如給醫(yī)生作宣講,交情也是工作中的副產(chǎn)品,很難界定是否‘正當(dāng)’,關(guān)鍵是代表自己要有基本的職業(yè)底線。”他說,“現(xiàn)在的問題在于,有的代表會為了業(yè)績,跟一些醫(yī)生結(jié)成利益聯(lián)盟,不顧病人的身體,給他們用一些來路不明的、療效沒被充分證實(shí)的藥,或者超量用藥,利欲熏心,非常令人鄙視。”

  張磊認(rèn)為,把這部分醫(yī)藥代表稱作“黑心藥代”并不為過。而有的代表負(fù)責(zé)的藥本身雖然不錯,但在同質(zhì)藥“成堆”的環(huán)境下競爭,也必須為回扣、請客、送禮付出大量的營銷成本,這些成本最終都會算在病人頭上,醫(yī)藥代表也就有意無意間充當(dāng)了高價藥的“幫兇”。

  “很多藥的生產(chǎn)成本很低,但是到了病人手里,‘身價’往往幾倍甚至幾十倍地漲。”張磊告訴筆者,其中除去中間環(huán)節(jié)的利潤外,“進(jìn)院費(fèi)”和“處方費(fèi)”的貢獻(xiàn)也不少,不同領(lǐng)域的藥回扣率差別很大。“低的能占零售價的3%~5%,高的一般有20%~30%。”他說,“我認(rèn)識一個做了5年代表的人,她目前見過的最高回扣率,能達(dá)到零售價的40%。”

  盡管干擾因素多,但據(jù)張磊了解,在開處方過程中“既非天使也非惡魔”的醫(yī)生,還是占了絕大多數(shù)。“我接觸過的大部分醫(yī)生,開藥時其實(shí)都會綜合考慮。”他說,在考慮病人病情、意愿和支付能力的基礎(chǔ)上,再把物質(zhì)利益、名聲和交情,作為“加分因子”。而且哪部分藥是為“提成”,哪部分藥是看交情的,很難分清。“一點(diǎn)兒都不平衡良心和利益,單純只認(rèn)錢的醫(yī)生也有,不過但凡在正規(guī)一點(diǎn)的醫(yī)院里,其實(shí)都不多見。”

  張磊還提醒筆者,醫(yī)生開處方也沒有大眾想象得那么簡單。“比如我做的特種藥每一支都要從美國進(jìn)口,療效穩(wěn)定,但也比較貴。病人如果醫(yī)保不報銷,本身經(jīng)濟(jì)條件又比較困難的話,醫(yī)生有時會建議他們用一些成分相近、但相對低廉的仿制藥。”他表示,這個可以理解,不一定開了國產(chǎn)仿制藥,就都是收了“好處”。

 

   3·15特稿

  一個醫(yī)藥代表的一天

  編者按

    在你的印象中,他們文化素質(zhì)普遍不高,擅長用各種利益接近醫(yī)生,充當(dāng)醫(yī)生“亂開藥”、“多開藥”和“高價藥”的幕后推手。你為一些不必要或療效不顯著的高價藥“埋單”的同時,他們從中賺取暴利。雖然很少直接面對他們,但你一定曾經(jīng)在某個醫(yī)院里與他們擦肩而過,你的健康和金錢,都與這群“神秘的人”息息相關(guān)。他們中的部分人,還被貶稱為“黑心藥代”。        

  這是一群被稱為醫(yī)藥代表的人,他們的職業(yè)至今沒被列入《中華人民共和國職業(yè)分類大典》,從業(yè)人數(shù)也沒有統(tǒng)計,但中國醫(yī)藥企業(yè)管理協(xié)會保守估計這一數(shù)字不會少于100萬。

  一個醫(yī)藥代表的一天

  張磊是一家大型跨國制藥公司的醫(yī)藥代表,負(fù)責(zé)推介一種腫瘤病人化療期間使用的特種藥。

  這天早上沒到7點(diǎn),張磊就起床了。8點(diǎn)多,他趕到北京市東城區(qū)的一家三甲醫(yī)院,在外科病房外等候,在醫(yī)生巡查完病房、上手術(shù)臺之前的間隙里,與他們說上幾句話。“外科的醫(yī)生每天上午只在這個時段有空,關(guān)鍵醫(yī)生都在,都能見上。”張磊說,“所以我把每天最重要的事情,都放在這個時段。”

  張磊負(fù)責(zé)的藥,本月已經(jīng)被這個科室處方了十幾次。8點(diǎn)10分,張磊找到了科室的一位主治醫(yī)師,開始詢問他對這個藥的使用感受和總體評價,順便關(guān)注一下上周用藥的幾個化療病人,各自效果如何,副作用在哪兒。“藥品信息溝通,是我們工作的主體。”他告訴筆者,詢問醫(yī)生用藥感受的過程,其實(shí)也是讓醫(yī)生對你的藥加深印象的過程,“從醫(yī)生的反饋看,情況還不錯,藥效在病人身上基本發(fā)揮穩(wěn)定,可以繼續(xù)觀察。”

  隨后,張磊找到了正在準(zhǔn)備手術(shù)的科室主任,這位主任已經(jīng)受邀出席張磊的公司當(dāng)晚將要舉辦的學(xué)術(shù)研討會,并且要作主題報告。張磊用幾句話的功夫,與主任最后敲定了報告主題。

  大約8點(diǎn)半,張磊敲開了科室一線醫(yī)生辦公室的門。在10分鐘時間里,他記下了這些醫(yī)生在臨床用藥過程中的幾個疑問,答應(yīng)下周給出回復(fù);然后,給他們留下了兩份公司印刷的用藥貼士和醫(yī)學(xué)掛圖。離開前,張磊也不忘把公司市場部制作的小禮品——印有藥品LOGO的即時貼10本、處方筆1盒,放在科室里供醫(yī)生們?nèi)∮谩?ldquo;用國際行業(yè)術(shù)語說,這些叫‘品牌提示物’,但是一定要限于醫(yī)生的工作需要,不能天南海北地給。”

  差不多接近9點(diǎn),張磊上午最忙亂的時候結(jié)束了,醫(yī)生也該上手術(shù)臺了,他終于可以喘口氣,開始“轉(zhuǎn)戰(zhàn)”另一個科室。

  “內(nèi)科醫(yī)生我們也要拜訪,但不用像外科那么‘搶時間’。”張磊告訴筆者,因為內(nèi)科一般沒有手術(shù),趕上醫(yī)生不出門診、又有興趣談的話,可以坐在他的辦公室里,聊上很長時間。

  根據(jù)張磊的經(jīng)驗,這天內(nèi)科主任應(yīng)該在辦公室里“閑賦”。于是,他給主任帶去了一份公司印發(fā)的論文匯編和內(nèi)部醫(yī)學(xué)刊物,順便與主任聊了40分鐘。“很多時候,醫(yī)生會跟你像朋友一樣聊聊家常,但是你不能一直被醫(yī)生帶著走,你得有意識地在談話里,穿插進(jìn)去你想傳遞的信息。”張磊介紹說,“比如我會在聊天當(dāng)中,提到國外對這個藥品的最新試驗,提示醫(yī)生這種藥的優(yōu)勢又被證明了,或者它在某一人群身上可以使用了。總之,要帶給醫(yī)生一些新的東西。”

  快到中午11點(diǎn),張磊離開病房區(qū),踱到門診部,等著與快要結(jié)束門診的內(nèi)科副主任見上一面,給他送去一份腫瘤領(lǐng)域研討會的邀請函。“因為臨近午飯,這段拜訪時間一般不會很長,有時候我會邀請醫(yī)生一起吃飯,醫(yī)生有時接受,有時婉拒。”張磊說,大體上看,還是他自己吃飯的情形比較多,“一般是找個飯館吃一頓20~30元的商務(wù)餐。”

  有時,張磊會在午餐時間預(yù)約一個“科室會議”。“這時候就是醫(yī)生吃,我看”。張磊告訴筆者,科室會議一般是把某個科室的醫(yī)生全部聚在一個小會議室里,召開藥品宣講會,“但是,平時每個醫(yī)生都太忙了,很難湊齊,所以科室會議多數(shù)會安排在吃飯時間。”每當(dāng)此時,張磊會提前一天在醫(yī)院附近的肯德基或吉野家,預(yù)定整個科室的盒飯,會議開始前,還要跟同事一起安裝投影儀、散發(fā)PPT材料。當(dāng)醫(yī)生用餐的時候,張磊就站在臺上,用10~20分鐘時間,講解公司在全球批準(zhǔn)的一套藥品宣傳片,通過分析試驗數(shù)據(jù)來介紹藥品各方面的特性。

  “講完之后,醫(yī)生如果有問題也會當(dāng)場提問,比如‘我上次開會時聽到的內(nèi)容跟你這次說的不一樣’,或者‘為什么兩個臨床試驗的結(jié)果不同,能不能解釋一下’,各種問題都會有。”張磊表示,“這個場合,醫(yī)藥代表是主角。如果說不同代表間的水平有差異,往往就體現(xiàn)在這里。面對醫(yī)生的提問,能回答得讓醫(yī)生信服的,說明你的專業(yè)素養(yǎng)還可以。”張磊說,科室會議的正常時間是半個小時,他通常會在醫(yī)生用餐結(jié)束前“撤離”會議室,然后考慮自己的午飯問題。

  下午,張磊趕到了另一家醫(yī)院,把上午的流程“復(fù)制”一遍。期間,他還偶爾幫醫(yī)生影印文件,去郵局取包裹之類的私事,也歸他負(fù)責(zé)。

  到了傍晚5點(diǎn)半,張磊坐上為參加當(dāng)晚研討會的外科主任預(yù)約的出租車,回到了上午的醫(yī)院,接上主任一起駛往北京國際會議中心。主任作主題報告的時候,下面的張磊就負(fù)責(zé)照顧其他醫(yī)生,順便也給自己充個電。“研討會一般是關(guān)于腫瘤治療領(lǐng)域的進(jìn)展討論,我們的藥品跟它密切相關(guān),但不能直接打廣告。”張磊說,“醫(yī)生其實(shí)更看重研討會的平臺作用,因為可以跟同行交流交流,更新一下知識,甚至可以在餐桌上敘敘舊。”晚8點(diǎn)散會后,張磊再安排車輛把主任送到家。自己進(jìn)家門時,指向晚9點(diǎn)的時針,結(jié)束了他的一天。

  張磊并不是每天都那么忙,但平均下來,他一天里要拜訪十幾位醫(yī)生,“轉(zhuǎn)戰(zhàn)”1~2家醫(yī)院。雖然他盡量摸規(guī)律,但要見到“忙得腳不著地”的醫(yī)生,有時依然要碰運(yùn)氣。運(yùn)氣好的話,一星期內(nèi)可以把他分管的6家醫(yī)院的相關(guān)醫(yī)生,輪流見上一次。張磊入行不到兩年,作為基層醫(yī)藥代表,他每月的工資加福利大概1萬余元。每季度根據(jù)指標(biāo)完成的情況,會有幾千元到幾萬元不等的季度獎。年終如果成績特別突出,可能有出國交流的機(jī)會。

  “大部分同行不像我這么工作”

  張磊的一天,似乎與公眾心中低端、暴利、隱秘的醫(yī)藥代表形象相去甚遠(yuǎn),張磊自己也坦言:“大部分同行不像我這么工作。”

  張磊的朋友劉薇供職于一家大中型國有制藥公司。同樣是醫(yī)藥代表,她的一天,明顯沒有張磊那么繁忙。劉薇負(fù)責(zé)的是一種零售價幾十元的腸胃藥,性質(zhì)上屬于普藥,大多不走病房,而是通過門診醫(yī)生開處方銷給病人。所以,劉薇每天最忙的有兩個時段:醫(yī)生出門診前換白大褂的短暫間隙,和醫(yī)生門診結(jié)束后的半個小時。“醫(yī)生出診前,能給你的時間也就5分鐘,我們一般是打個照面,有事說事,沒事也得混個臉熟。”劉薇告訴筆者。這之后的門診時間里,她基本上回避,但會在各門診結(jié)束后,通過她的“渠道”,從醫(yī)院電腦上查出每個醫(yī)生開出的處方量,然后按件計費(fèi),一盒藥返給醫(yī)生10元。

  此外,劉薇所在的公司也會舉辦腸胃領(lǐng)域的學(xué)術(shù)研討會,有時候還會贊助醫(yī)生舉行面向大眾的腸胃健康普及講座。“每到這種場合,我的工作跟張磊差不多,也挺忙的。”她說。

  在劉薇看來,她工作的核心是打數(shù)量戰(zhàn),但“對病人的健康不會有什么影響”。“因為醫(yī)院規(guī)定,同一分子和療效的藥可以進(jìn)兩種貨,所以我的任務(wù)主要是PK掉對手,至于病人用誰的藥,說實(shí)話其實(shí)差別不大。”她說,“而且,我做的是普藥,價格(指病人從醫(yī)院拿到的零售價——筆者注)不高,每個醫(yī)生每天能處方的量也有限,所以我接觸的醫(yī)生必須比做特種藥的醫(yī)藥代表多很多,廣泛撒網(wǎng),才能以數(shù)量取勝嘛。”

  劉薇的收入比張磊高,她每月的工資加福利在1.5萬元以上,算上季度獎和年終獎,每年收入約20萬上下。

  張磊的另一個同行小王,在一家中型私營制藥企業(yè)當(dāng)代表,負(fù)責(zé)賣公司生產(chǎn)的一種抗生素。小王在電話里告訴筆者,他的一天中沒有“研討會”這種字眼兒,事實(shí)上,他的工作是按月計量的:月初“談價”,月末打款。醫(yī)生不同,給的“回扣價”也不同。“遇到有名氣、門診量大的醫(yī)生,‘處方費(fèi)’會高一些,遇到給點(diǎn)兒就行的小醫(yī)生,我也壓價。”小王向筆者透露,他也有同事月初就預(yù)付幾千塊現(xiàn)金給醫(yī)生,月末根據(jù)實(shí)際銷量補(bǔ)差額,“這樣更干脆,醫(yī)生也歡迎。”

  關(guān)于收入,小王諱莫如深,只籠統(tǒng)地說“不少,但每個代表不一樣”。在筆者追問下,小王說“平均一年下來20~30萬元是能賺的,做得好的一年100萬吧。”

  張磊、劉薇和小王的一天,提示了醫(yī)藥代筆這個行業(yè)不僅“水很深”,而且“水質(zhì)”各異。張磊用“泥沙俱下”來形容他眼中的行業(yè)生態(tài),無論代表素質(zhì)、藥品領(lǐng)域、推廣手段還是收入水平,他認(rèn)為都稱得上五花八門。

  張磊告訴筆者,在他認(rèn)識的同行中,從跨國制藥巨頭到縣城小藥廠,既有醫(yī)學(xué)博士,也有初中畢業(yè)生,負(fù)責(zé)的藥品,既有腫瘤、骨科等領(lǐng)域的特種藥,也有感冒藥、抗生素等普通藥。推廣手段也差異顯著,有承諾遵守RDPAC(中國外商投資企業(yè)協(xié)會藥品研制和開發(fā)行業(yè)委員會)在IFPMA(國際制藥企業(yè)協(xié)會聯(lián)合會)《全球藥品推廣行為準(zhǔn)則》基礎(chǔ)上制訂的《藥品推廣行為準(zhǔn)則》,保證不觸犯“不能向醫(yī)生提供任何形式的現(xiàn)金,請醫(yī)生吃飯必須依附于醫(yī)學(xué)推廣,每人每餐不能超過300元,如果在法定節(jié)假日給醫(yī)生送少量風(fēng)俗禮品,每件不能超過200元”等自律紅線的“保守派”,也有90%的工作是陪醫(yī)生吃飯、唱歌,給醫(yī)生打款的“豪放派”。

  “大體來說,技術(shù)含量越高的藥,對廠家的規(guī)模和研發(fā)能力就要求越高,這些企業(yè)也會希望它的代表有本科甚至研究生學(xué)歷,不然沒資格給醫(yī)生‘宣講’。”他說,“而越往下,廠家招收代表的門檻一般越低,代表的素質(zhì)越容易魚龍混雜,手段也越不正規(guī)。”

  而在當(dāng)前中國,用“不正當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)利益”影響醫(yī)生開藥的醫(yī)藥代表,據(jù)中國醫(yī)藥企業(yè)管理協(xié)會于明德會長在接受中國青年報采訪時估計,“不說占絕大多數(shù),至少也很普遍”。

  但是,由于醫(yī)藥代表至今沒被列入《中華人民共和國職業(yè)分類大典》,職業(yè)身份還屬于“黑戶”,因此這支深深影響著老百姓身體健康的隊伍,總?cè)藬?shù)卻撲朔迷離。但中國醫(yī)藥企業(yè)管理協(xié)會和RDPAC都表示,這個數(shù)字保守估計也有100萬。

  而像張磊這樣,公司屬于RDPAC成員,需要接受協(xié)會內(nèi)部的“醫(yī)藥代表資格認(rèn)證”培訓(xùn)、取得《專業(yè)培訓(xùn)證書》,還要承諾遵守《藥品推廣行為準(zhǔn)則》的代表,據(jù)RDPAC提供的數(shù)據(jù),截止2010年底,全國只有2.7萬余人。也就是說,張磊這樣的藥代頂多占全行業(yè)的3%。

 

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