“誰不重視安全，就讓他沒得‘混’”

　　昨日上午8：30，南京建筑安全生產監督站。一場別開生面的安全事故問責會在這里舉行。

　　問責會的一方，南京建工局各職能部門、市人大代表、政協委員、建工行風監督員；另一方，事故企業負責人、項目監理逐個上臺“過堂”，接受3月份3起致死5人的事故質詢，10多家媒體記者應邀旁聽。

　　回放：5天內3起事故死了5人

　　3月19日，北京城建集團承建的南京國際商城，在化糞池施工中磚胎膜突然倒塌，池底3名工人被壓，2人當場死亡，1人不治身死；22日，江蘇雙樓建設承建的南京金基匯錦花園，一工人拆塔吊桿件時失足身亡；23日，上海建工集團承建的鼓樓紫峰大廈，一工人從17樓的吊籃墜落8樓。

　　屏幕上，倒塌的墻體、空蕩蕩的吊籃，讓人觸目驚心……

　　質詢：你們安全責任制是如何執行的

　　“這3起事故在5天內發生，責任方都是國家特一級施工企業，讓我們很痛心。請問，你們的安全組織機構如何建立，安全責任制又是如何執行的？”

　　北京城建集團南京項目部負責人：我們單南京項目部就有9道安全施工、監督程序。事故是由于在墻體施工后，沒有支護措施就進行交叉作業，回填土方，現場監理也不夠沉著冷靜，最終釀成大禍。

　　“紫峰大廈是南京鼓樓的地標工程，你們居然讓一個未滿18周歲的未成年人高空作業，從吊籃上掉下來……”

　　上海建工集團有關部門負責人徐拓：我們在紫峰工地配備了4名專職安全員，但還是在項目分包和員工教育上出了問題。這個孩子還差幾個月18周歲，未經登高作業培訓，錯把吊籃當升降梯用了，是我們把關不嚴、用工不準、審查不細。

　　不滿：年初重傷事故你們也這樣表過態

　　“今天被問責的一家企業，今年一月份才發生高空鋼筋墜落插入工人胸部的重傷事故，當時問起安全措施時，也有今天這樣的表態。我看建筑安全事故共同原因有三句話：有管理但不到位，有制度但不落實，有領導但不重視。我們對事故處理規定，有‘四個不放過’：責任人不處理不放過，員工不受到教育不放過，隱患不消除不放過……你們都做了哪些處置？”

　　江蘇雙樓集團：事故發生后，我們立即讓集團在寧所有工地停工自查自糾，驗收合格后才開工。事故責任人記過處理，罰款5000元……

　　北京城建集團：事故當晚我們立即開會，免去了南京的項目經理、執行經理、分公司書記職務，并在一周內落實賠償協議，共賠償死者158萬元，支付相關費用10多萬元。

　　設問：“頂梁柱”沒了，怎樣向傷亡者家人交代

　　南京建工局局長總結：我看事故企業，安全責任是寫在紙上，沒有落實在行動上；制度很多，但形同虛設，根子還是工程中重進度輕安全、重效益輕安全。像南京國際商城事故就是搶進度引起的，為何不等磚胎膜澆筑完再回填土？金基匯錦項目讓沒有高空培訓的瓦工而不是專業技術工，去拆塔吊附墻部位的爬架桿件，不是為省工錢嗎？許多企業口口聲聲抓安全，還是存有僥幸心理，舍不得多投入。

　　人命關天！不要以為你們賠了幾十萬元，就抵一條人命。建筑勞務人員都是青壯年民工，不少是獨生子女，有的父母、配偶沒工作，靠他們打工養家。現在家里“頂梁柱”沒了，家破人亡，我們如何向他們年邁的父母、年輕的妻子、年幼的孩子交代？

　　抓安全，只是賠償損失難以真正觸動企業。剛才會議期間，我出去接了個手機，是你們當中一個老總打來的，說又是問責又是曝光，聲勢搞這么大，今后他們在南京沒得“混”的了；我跟他說，就是要達到這種效果：發生安全事故的企業，不但要讓它“丟丑”，還要降級它的年終考評，影響它在南京的業務，看誰還敢不吸取教訓！