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碧桂園職院培養貧困生首屆畢業生月薪超本科生

2020-03-10            點擊:

碧桂園集團董事局主席楊國強致辭

專題

當下正值畢業季,國內各高校陸陸續續舉辦畢業典禮。作為全國罕有對貧困生提供全免費教育的高校,廣東碧桂園職業學院于7月1日在碧桂園總部迎來首屆畢業典禮。與其他高校畢業典禮有明星、校友等名人助陣不同,該校在畢業典禮上公布首屆畢業生的就業成績單,成為吸引人們眼球的焦點。

99.66%的就業率,平均月薪3873元,超廣東省2016年本科生平均月薪。逾六成獲基層管理或技術骨干崗位,平均月薪4835元,其中11位學生月薪超萬元。廣東碧桂園職業學院用這樣一份優異的就業成績單,展現了碧桂園推行教育扶貧新探索的成果。為此,廣東省扶貧辦梁主任為學院授牌“廣東省扶貧致富帶頭人培訓基地”。

辦學成果

超六成學生走上管理或技術骨干崗位尖子生月薪破萬

“如果大家能夠有一技之長,在一個領域里面貢獻自己的才華也是非常好的。”談起創辦廣東碧桂園職業學院的初衷,碧桂園集團董事局主席楊國強表示,為那些被貧窮困擾的年青有志者提供良好的職業教育,不但可以讓他們掌握一技之長來創造幸福生活,也可以為國家培養出高素質的技術技能型人才。

廣東碧桂園職業學院由廣東省國強公益基金會于2013年投入4.5億元主辦,國強基金會是碧桂園集團董事局主席楊國強及副主席楊惠妍創立的非公募基金。學院采用校企合作辦學模式,結合碧桂園的企業經驗和學院的專業知識,培養真正實干、能干的技術人才。自2014年正式開學以來,學院共接收1019名貧困學子,并對他們實行全免費教育,“授之以漁,終生之用”被寫在學校的校碑上。

廣東碧桂園職業學院院長劉惠堅在畢業典禮上介紹,今年首屆290位應屆畢業生分別來自建筑工程技術、工程造價、酒店管理、物業管理等四大專業,除1人選擇自主創業外,目前已簽約就業人數289人,就業率高達99.66%,平均月薪3873元。

令人驚嘆的是,這些畢業生中有179名畢業生獲基層管理或技術骨干崗,占比62%,平均月薪4835元,其中,11人月薪突破萬元。據廣東省教育廳發布的高校畢業生就業質量年度報告顯示,2016年廣東省高校畢業生平均初次就業月薪為3393元,其中本科生平均月薪為3726元。可見,廣東碧桂園職業學院首屆畢業生的平���薪酬已經超過廣東本科生,逾六成畢業生的月薪甚至比本科生高1109元。

“我在鄉下長大,上大學之前,連省都沒有出過,沒想到現在還可以出國做事。”22歲的湛江籍畢業生吳雨婷學的是酒店管理,通過三年的努力學習和實踐,在畢業時被馬來西亞森林城市鳳凰酒店錄取,月薪超過一萬元人民幣。

教學創新

產教融合校企共育

“我不希望別人說,考不到好大學的學生才去讀職業學院。”楊國強在廣東碧桂園職業學院畢業典禮現場提到,職業學院的學生也能成為高素質的技術技能型人才,為國家發展生產力和經濟繁榮和發展做出貢獻。

在劉惠堅校長看來,廣東碧桂園職業學院首屆畢業生之所以取得如此優異的就業成績,是因為創辦人把該校定位為“經濟大潮中的黃埔軍校”,讓學院堅定了“基層一線管理干部或技術骨干”的人才培養目標;同時,創辦人提出的“培養萬元月薪的優秀畢業生”這一堅定的目標要求,也讓學院聚焦專業崗位職務能力,大刀闊斧的課程改革和人才培養模式的創新。

據介紹,該校創新并堅持“產教融合,校企共育”教學模式,把人才培養分為三段,即前三個學期對學生進行綜合素質、職業素養、專業基礎知識和基本技能培養;第四學期根據學生特長和就業意愿實施崗位分流,定向加強專業知識、知識技能深化學習和訓練;最后到依托碧桂園集團企業資源平臺,進行企業實踐教學,強化實操技能提升。

與其他職業學院不同,廣東碧桂園職業學院最后一年的企業實踐,由學校老師和企業導師共同為學生量身定制。不論是管理崗位還是技術崗位,企業導師均全程跟蹤,通過“傳幫帶”建立師徒制的互動關系,幫助學生迅速提升實操技能,同時更容易日后融入工作氛圍。

此外,廣東碧桂園職業學院有著龐大企業導師資源庫。碧桂園集團是福布斯全球上市公司300強,匯集房地產上下游產業鏈上經驗豐富的管理層與前端技術骨干,為學生提供豐富的實習導師資源庫,學生將被精準培養為“基層一線管理干部與技術骨干”。

聚焦職教

教育扶貧阻斷貧窮代際傳遞

“義舉、創舉、壯舉。”在畢業典禮現場,中國職業教育學會副會長、廣東省職業教育學會會長李小魯用這三個詞評價楊國強出資創辦職院。“怎么樣讓貧困人口不會代際傳遞,從源頭上阻斷它,教育責無旁貸。碧桂園職院從源頭上阻斷一個家庭貧困的命運,讓學生立志有感恩、擔當的情懷。”

“因為我是在貧困中長大,也深知貧困所帶來的痛苦。”碧桂園集團董事局主席楊國強在畢業典禮現場回憶起自己小時候的貧困經歷說,“我讀中學時因家貧沒有錢交學費,是國家免了7塊錢學費,給了2塊錢助學金,我才上完學。我深知有困難時別人的幫助如雪中送炭。”

作為全國知名的以地產為主業的企業家,同時也是全國政協委員,碧桂園集團董事局主席楊國強從2014全國“兩會”開始,連續4年提交給政協的提案,均聚焦職業教育。他的教育扶貧理念是--“教育扶貧,授之以漁;一人成才,全家脫貧”。在畢業典禮現場,廣東省扶貧辦梁主任為學院授牌“廣東省扶貧致富帶頭人培訓基地”。

中國扶貧開發協會副會長裴希更此前表示,廣東碧桂園職業學院不僅是培養了一個個國家建設人才,更是幫助一個個家庭從根本上消除貧根。希望未來這所學校繼續努力,發揮標桿作用,同時更希望碧桂園職業學院開創的這種“職業教育扶貧”新模式,在全國能夠推廣開來,幫助更多的貧困家庭脫貧。

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