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全面建立廉政風(fēng)險防控機(jī)制

主講人:山西省大同市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局黨組書記 殷寶才

    近年來,按照山西省大同市委、市紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體部署和要求,大同市質(zhì)監(jiān)局積極探索,大膽創(chuàng)新,全面加強(qiáng)廉政風(fēng)險防控工作,大力推進(jìn)質(zhì)監(jiān)特色懲防體系建設(shè),有效地保障了質(zhì)監(jiān)事業(yè)健康科學(xué)發(fā)展。以下是我們的一些做法和體會。

    堅持以清權(quán)查險為重點,強(qiáng)化風(fēng)險防控的基礎(chǔ)性

    找準(zhǔn)風(fēng)險點是廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)的基礎(chǔ)。從去年開始,我們按照大同市紀(jì)委的部署和要求,組織全系統(tǒng)開展了確權(quán)清權(quán)、查找廉政風(fēng)險、確定風(fēng)險等級、制定防控措施、形成防控機(jī)制等廉政風(fēng)險防控排查工作。

    一是抓思想提高。我們編印了人手一冊的《廉政風(fēng)險防控管理基本知識手冊》,從24個方面宣傳了廉政風(fēng)險防控管理知識,使黨員干部提高了“知風(fēng)險、防風(fēng)險、化風(fēng)險、控風(fēng)險”的意識,增強(qiáng)了主動查找風(fēng)險、自覺參與防控管理的積極性。

    二是抓重點崗位。在排查工作中,根據(jù)質(zhì)監(jiān)工作的職能特點,我們在120個崗位中,確定了食品和特種設(shè)備“兩個安全”監(jiān)管、行政執(zhí)法、行政許可、檢驗檢測等20個崗位為排查重點,做到重點排查,重點防控,實現(xiàn)了重點崗位全員覆蓋、防控重點全程覆蓋。

    三是抓風(fēng)險排查。在確定重要風(fēng)險崗位的基礎(chǔ)上,我們按照自身查、互相幫、領(lǐng)導(dǎo)提、組織審的方法,從思想道德、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制等四個方面,逐人逐項進(jìn)行排查,全面查找存在的廉政風(fēng)險點并評估風(fēng)險等級。為確保排查的準(zhǔn)確性,我們專題召開了匯報分析、征求監(jiān)督員意見、風(fēng)險點和風(fēng)險等級審核“三個會議”,對個人排查表由分管領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn),領(lǐng)導(dǎo)組審核把關(guān),并將確定的崗位風(fēng)險點在機(jī)關(guān)公示欄內(nèi)進(jìn)行公示。通過認(rèn)真的排查,確定行政職權(quán)8大類54項,繪制權(quán)力運行圖31個,確定了73個高(中)風(fēng)險等級,針對風(fēng)險等級制訂了133條相應(yīng)的防控措施,為廉政風(fēng)險防控奠定了堅實的基礎(chǔ)。

    堅持以建立和完善防控機(jī)制為關(guān)鍵,強(qiáng)化風(fēng)險防控的有效性

    我們按照懲防并舉、注重預(yù)防的要求,結(jié)合質(zhì)監(jiān)工作職能特點,積極探索和建立融教育、制度、監(jiān)督于一體的廉政風(fēng)險防控長效機(jī)制,從源頭上強(qiáng)化有效防控。我們采取的措施包括:

    建立和完善教育機(jī)制,筑牢防范根基。我們制定了機(jī)關(guān)每周二、中心組每月學(xué)習(xí)制度,開展了“質(zhì)監(jiān)大講堂”、“廉政文化五進(jìn)”活動,抓“四基”“三觀”常態(tài)化教育、干部警示適時化教育、崗位廉政個性化教育、中心組專題化廉政教育和紀(jì)律作風(fēng)集中化教育,較好地把黨風(fēng)廉政建設(shè)融入業(yè)務(wù)工作和機(jī)關(guān)工作之中,進(jìn)一步增強(qiáng)了干部職工廉潔自律的自覺性和內(nèi)控力。

    建立和完善管理機(jī)制,制衡權(quán)力運行。按照業(yè)務(wù)工作特點和可能存在的廉政風(fēng)險,我們從管理機(jī)制上不斷完善和創(chuàng)新,有效防控各類風(fēng)險發(fā)生。一是重大決策民主化。針對權(quán)力集中容易滋生腐敗的問題,我們實施了單位一把手不分管財務(wù)、人事,紀(jì)檢組長不分管業(yè)務(wù)科室和一把手末位表態(tài)工作制度,充分堅持民主集中制原則,嚴(yán)格實施了“三重一大”議事決策程序。二是行政許可流程化。我們按照要求,將所有行政許可事項全部入駐了市政務(wù)大廳,行政許可事項通過清理整合,由過去的12項減少到現(xiàn)在的8項;對各項行政審批事項制定了嚴(yán)格的辦事流程,取消了科室內(nèi)轉(zhuǎn)環(huán)節(jié),授權(quán)大廳窗口全權(quán)辦理;所有辦理事項工作日縮短到了三分之二,減少了環(huán)節(jié),提升了辦結(jié)效率;建立了“綠色通道一條龍服務(wù)機(jī)制”,做到了資料齊全立即辦、資料不齊指導(dǎo)辦、特殊客戶跟蹤辦,并將辦事流程納入質(zhì)監(jiān)門戶網(wǎng)和市政務(wù)大廳網(wǎng)上固化管理,防控了行政審批的隨意性。三是管理服務(wù)規(guī)范化。我們建立和實行了“一個窗口對外”和“一站式”服務(wù)方式,在窗口實現(xiàn)了一看就清楚、一聽就明白、一辦就滿意的“三個一”服務(wù)模式,不讓差錯在窗口出現(xiàn)、不讓時間在窗口拖延、不讓辦事者在窗口受冷遇。為方便群眾辦事,我們增設(shè)了“日常辦證窗口”和“新辦證窗口”,實施分類指導(dǎo),較好地解決了群眾排隊等候壓力。四是檢驗檢測網(wǎng)絡(luò)化。我們積極開發(fā)和運用檢驗檢測管理軟件,有效將受理、檢驗檢測、審核、發(fā)證各個環(huán)節(jié)實施網(wǎng)絡(luò)化分離管理,使市綜合檢驗所有效地解決了過去抽檢不分離、信息泄露等出據(jù)報告時的人情干擾現(xiàn)象,市特檢所較好地解決了過去檢測信息不共享、工作信息不明了、監(jiān)管效能不高等問題。我們還將國家的收費標(biāo)準(zhǔn)錄入軟件系統(tǒng)管理,杜絕了人情收費和亂收費問題。通過運用技術(shù)手段,增強(qiáng)了工作運行的透明度,有效地防范了廉政風(fēng)險的發(fā)生。

    建立和完善監(jiān)督機(jī)制,規(guī)范和約束權(quán)力實施。一是實施述職述廉內(nèi)部監(jiān)督制度。每年領(lǐng)導(dǎo)干部向全系統(tǒng)中層干部述職述廉,中層干部向全局干部職工述職述廉,接受監(jiān)督。二是堅持社會評議制度。邀請人大、政協(xié)、糾風(fēng)辦和監(jiān)管服務(wù)對象作為質(zhì)監(jiān)工作行風(fēng)監(jiān)督員;建立了體現(xiàn)承諾、監(jiān)督和服務(wù)內(nèi)容的行風(fēng)監(jiān)督臺;開通了行風(fēng)監(jiān)督信息平臺和行風(fēng)監(jiān)督專線,并建立了質(zhì)監(jiān)行風(fēng)QQ群,方便群眾發(fā)表不同意見;建立了領(lǐng)導(dǎo)接待日制度,零距離聽取意見和建議,虛心接受監(jiān)督。三是推行陽光政務(wù)制度。建立了便民服務(wù)窗口平臺,實施了“一諾、一冊、一卡、一評議”監(jiān)督服務(wù)措施。“一諾”,即公開承諾,在媒體上公開職責(zé)承諾,在機(jī)關(guān)顯著位置公示承諾內(nèi)容;“一冊”,即《服務(wù)便民手冊》,把科室職能、辦事流程、辦事指南、聯(lián)系電話編入手冊里,放入局機(jī)關(guān)監(jiān)督服務(wù)箱內(nèi),給群眾辦事提供指南;“一卡”,即建立了《行風(fēng)監(jiān)督卡》,通過辦事窗口和下企業(yè)走訪等方式,發(fā)放給群眾和企業(yè)進(jìn)行監(jiān)督;“一評議”,即《政風(fēng)行風(fēng)評議表》,通過向企業(yè)郵寄評議表和辦事人員來局隨時填寫投入評議箱的辦法,了解行風(fēng)問題,做到及時整改糾正。

    堅持以落實“一崗雙責(zé)”為根本,強(qiáng)化風(fēng)險防控的主動性

    落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是懲防體系建設(shè)的重要措施,是我們落實“一崗雙責(zé)”、強(qiáng)化風(fēng)險防控的一項重要工作,需要常抓不懈。特別是在建立機(jī)制環(huán)節(jié)上,我們著眼于“一崗雙責(zé)”的落實,建立了工作目標(biāo)責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任“雙百分”考核獎懲機(jī)制,對年終考核排在前位的單位進(jìn)行表彰獎勵,對排在后位的進(jìn)行誡勉談話和組織處理,并將量化考核結(jié)果在全系統(tǒng)進(jìn)行通報。“雙百分”考核獎懲機(jī)制的建立,極大地調(diào)動了各級干部的積極性和主動性,真正做到了工作職責(zé)和掌握的權(quán)力管到哪里,黨風(fēng)廉政建設(shè)的職責(zé)就延伸到哪里,形成了集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合,誰主管、誰負(fù)責(zé),一級抓一級、層層抓落實,齊抓共管、全員參與的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局。

    《中國質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督》2012年12月

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